Neue Impulse...

Wie können handlungsfähige Führungskräfte und qualifizierte, engagierte Mitarbeiter Ihren Unternehmenserfolg sichern und steigern?

Wo liegen die unerschlossenen Potenziale in Ihrer Organisation und Belegschaft?

Welche Personalstrategie benötigt Ihr Unternehmen, um Ihnen die notwendigen Wettbewerbsvorteile zu verschaffen?

... für Ihr Unternehmen.

Anja Rohde und Oliver Vetter entwickeln im Dialog mit Ihnen maßgeschneiderte, pragmatische Antworten im Personalmanagement und setzen diese in messbare Ergebnisse um.

Unsere Leistungen

Die Menschen dahinter

 

Spectrum 2 HRM

Oliver Vetter & Anja Rohde

 

Erfolgsfaktor Mensch

Wir wissen um die positiven Wirkungen eines ganzheitlichen und in die Unternehmensstrategie integrierten Personalmanagements.

In den Themenfeldern Personal- und Unternehmensentwicklung, Change Management sowie Coaching bieten wir Ihnen sowohl individuelle Konzepte als auch integrierte Programme und begleiten Sie bei der Realisierung.

Zum Beispiel mit Trainings, die wir als offizieller Partner der GEDANKENtanken Akademie in Bielefeld durchführen.

 

 

Personal- und Unternehmensentwicklung

Viele Unternehmer haben erkannt, dass ihre Belegschaften mehr sind als reine Produktions- und Kostenfaktoren und erkennen Mitarbeiter und Führungskräfte als Herzstücke des Unternehmens.

Vielmehr stellen sie in einer schnellen, volatilen Wirtschaftswelt, die in immer kürzeren Abständen bessere wie auch günstigere Produkte und Dienstleistungen hervorbringt, einen ausschlaggebenden Wettbewerbsvorteil für den langfristigen Erfolg sowie das Überleben des Unternehmens dar.

Spectrum 2 HRM

 

 

Spectrum 2 HRM

Change Management

Durch Innovationen, Trends, Wachstum, aber auch Krisen kommen Unternehmen und Institutionen in vielen Branchen mit ihren Geschäftsmodellen an strategische Wendepunkte.

Es gilt, den dadurch entstehenden Veränderungsbedarf systematisch anzugehen und dabei grundlegende Handlungskonzepte und Methoden zu beachten. Change Management plant die Veränderungsprozesse, führt den Wandel durch, stabilisiert und kontrolliert die Veränderungen.

 

 

Coaching

Eingeschlagenene Wege überprüfen, verfahrene Situationen verlassen, neue Impulse und Sichtweisen entwickeln – die Gründe für professionelles Coaching sind vielfältig.

Coaching meint die individuelle Unterstützung jenseits von standardisierten Trainingsangeboten und ist eine Begleitung auf Zeit. Der Coach begleitet den Coachee (Kunde) auf Etappen seines Lebens, damit er berufliche wie persönliche Ziele entwickelt und erfolgreich realisiert.

Spectrum 2 HRM

 

 

Spectrum 2 HRM

Trainings

Wer nicht trainiert, verliert im Wettbewerb. Was im Sport gilt, zählt auch in Unternehmen: Erst die kontinuierliche Verbesserung der eigenen Leistungsfähigkeit führt zu nachhaltigen Erfolgen.

Ein zuverlässiger Partner bietet Unternehmen hier professionelle Unterstützung: Er analysiert die Ausgangssituation sorgfältig, zeigt individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf und vermittelt komplexe Inhalte anschaulich und praxisgerecht.

 

 

Unsere Leistungen

Spectrum 2 HRM bietet mit seinem HR Know-how für alle personalwirtschaftlichen Themenstellungen langfristig angelegte Impulse, Begleitung und Umsetzungskompetenz.